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リゾバの時給交渉はできる?派遣会社に上げてもらった私の伝え方

リゾートバイト
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tibo
tibo

リゾバの時給って、交渉できるの?

結論から言うと、できます

私は派遣会社のダイブに相談して、草津と野沢温泉で時給を上げてもらいました

yuyu
yuyu

しかも、やり取りはとても気軽なものでした

この記事では、実際のやり取りと、交渉のタイミング、やってはいけないことをまとめます

この記事でわかること📋

  • 実際に時給が上がったときのやり取り
  • 上がった金額
  • 交渉しやすいタイミング
  • 交渉の材料になるもの
  • やってはいけない交渉
  • 未経験でも交渉できるのか

結論|時給交渉は「応募の前」に、材料を持って

先に、大事なところだけ

交渉は応募の前が一番です

そして、手ぶらではなく材料を持って相談します

ポイント内容
タイミング応募の前
材料他社の時給、実績、資格、語学力など
上がった金額時給100円前後(MAX250円)
忘れないこと上がったぶん、しっかり働いて返す
tibo
tibo

最後の1行が、いちばん大事だよ。

実際のやり取り|3時間で時給が上がった

草津の現場を狙っていたときの話です

同じ職場の求人を、グッドマンサービスのほうが高い時給で出していました

でも、私はダイブを通して働きたい

そこで、正直にそのまま伝えました

yuyu
yuyu

草津のこちらの職場を狙っているのですが、グッドマンサービスでは〇〇円での求人が出ています。

私はダイブさんで仕事をしたいのですが、時給の交渉は可能でしょうか?

(担当者)なるほど、いただいた情報ではウチより確かに高いですね…上に確認してきます!

そして、3時間後

(担当者)確認が取れました!

グッドマンサービスと同じ時給でご案内できます。すぐに応募されますか?

yuyu
yuyu

おおお!ありがとうございます。はい、応募します。しっかり働かせていただきます◎

これだけです

フットワークの軽さに、とても助かりました

野沢温泉のときも、同じように相談しました

上がったのは時給100円前後

上がった金額は、時給で50〜100円

小さく見えますが、時給なので働いた時間のぶんだけ地味に効いてきます。

yuyu
yuyu

場所によってはMAX250円上がりました!

さらにとある案件では、寮費や食費の条件もダイブのほうが良いものでした

ここだけの話、当時の私はかなり優遇された条件で働いていたと思います

yuyu
yuyu

その分リピーターとしてしっかり働いたので、良いでしょう…笑

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交渉しやすいタイミングは「応募の前」

タイミングは、とにかく応募の前

働き始めてからだと、契約書の書き換えが大変で嫌がられます

リピーターはやはり交渉しやすいです

でも、応募前で初めての職場でも、他社と比較できる情報があれば、十分に交渉できました

誰に相談する?担当者か、現場の社員か

応募の前なら、派遣会社の担当者へ

ダイブならLINEで気軽に聞けます

私の場合は、働くうちに担当者にも現場の社員にも相談できる関係になっていました

ちゃんと仕事をして認めてもらえていれば、

「時給上げてほしいー」と口にしても、良いリアクションがもらえます

tibo
tibo

まずは信頼が先、ということだね。

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交渉の材料になるもの

交渉で一番強いのは、その職場で求められている力です

他の人より+αで「これができるよ」

と言えるものを探しましょう

材料例
他社の時給同じ職場の、他社の求人
リピート同じ職場での実績
スキー場の仕事インストラクターの資格
調理補助調理師免許
フロント多言語
どの職種でも英語力、その業界の経験

例えばニセコには、英語手当や緊急対応要員の手当もありました

その場で求められている能力があるなら、気軽に聞いてみましょう

yuyu
yuyu

すみません、私こんなことできますけど、時給って上がったりしませんか?

このくらいの聞き方で、十分です

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うまくいかなかったことは?

正直に言うと、私は断られたことがないです

ただし、私の場合は実績があり、これまでの職場からの評価が高いから通りやすいだけです

逆に言えば、リゾバの実績が増えるほど、交渉はしやすくなります

tibo
tibo

誰でも必ず上がる、という話ではないよ。

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やってはいけない交渉

  • 無茶な提案
  • 求人から外れている要求
  • 実績がないのに強気で要求する

これらは、そもそも土俵に立てていません

自分の現在地は意識しましょう

yuyu
yuyu

言うのは自由ですが、言う相手も人間です笑

未経験でも交渉できる?

tibo
tibo

リゾバが未経験でも、チャレンジする価値はあると思います

その業界の経験者だったり、英語ができたり

職場で求められる力があるなら、担当者との会話やLINEで聞いてみましょう

もちろん、その分しっかり働いて返す責任が生まれます

ここ、大事です

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時給以外に相談しやすいこと

時給以外だと、こんなことは相談しやすいです

  • 契約期間の終わりの、ちょっとした延長や融通
  • 有給消化の相談
  • 友人との相部屋の手配

お金の話よりも、こちらは気軽に聞けます

tibo
tibo

困ったら、一人で抱えずに相談だね。

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まとめ|聞いてみて、上がったら働いて返す

  • 交渉は応募の前に
  • 他社の時給や実績、資格を材料にする
  • 無茶な要求はしない
  • 上がったぶん、しっかり働いて返す

同じ職場でも、聞くか聞かないかで時給が変わることがあります

yuyu
yuyu

まずは気軽に聞いてみてください。

LINEひとつで、3時間後には時給が変わっていました

旅するように働くからこそ、できた経験でした

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